这次会议由医院人力资源部、党工办、企划部等多部门共同组织策划，企划部经理李钧主持会议。会议当天，北京爱康集团首席运营官李吾尔、医疗质量总监李丽岩出席大会。五色彩带环绕在大厅的四周，在浅紫色的霓虹灯映衬下煜煜闪光;大厅壁旁，五彩气球、波浪式的紫色宽边彩带把室里装扮得温馨和谐，烘托着舞台中央同济赤壁医院携手奋进，再创辉煌的背景墙，给全院职工增添了节日般的欢乐气氛和浓郁的自豪感。
同济赤壁医院总裁杨治国作总结报告
会议共设四项议程。在优美的乐曲声中，医院总裁杨治国先生首先向大会作了总结报告。他从同济赤壁医院挂牌一年来的医疗业务开展情况、医院年度目标完成情况、人才引进计划、下乡义诊、慈善救助、党团活动等几个方面进行了全面阐述，充分肯定了全院干部职工一年来所取得的成绩，同时也对2017年的工作进行了具体的安排和部署。
杨总的讲话结束后，大会对2016年度金牌员工、优秀员工、优秀团队逐一进行了表彰。本年度共评出团队奖五个、金牌员工三名、优秀员工二十二名。在这次评比中，同济赤壁医院特别设立了两个新的奖项：最具创新团队、最具正能量个人奖。这种开拓式奖项的设定，对进一步弘扬创新意识、正能量意识起到了极大的推动作用。经过科室推荐、员工海选、严格评审后，肿瘤科、呼吸内科等五个科室荣获了团队奖;袁志宏、涂俊、张锋被评为金牌员工;涂敬国等22人被评为优秀员工。本年度总裁特别个人奖和特别团队奖则分别颁给了为我院肿瘤科建设作出了巨大贡献的朱国清主任，以及不畏艰辛、热心服务于特殊群体的精神病科。
获奖团队及个人
朱国清教授获总裁特别个人奖
精神病科获总裁特别团队奖
集团首席运营官李吾尔发表致辞
颁奖之后，北京爱康集团首席运营官李吾尔先生作了重要讲话。他代表集团总部向受表彰的集体和个人表示了祝贺，同时对医院一年来所取得的成绩给予了充分的肯定和赞扬，并对医院今后的工作寄予了厚望。
慈善捐款
本次会议中，医院特别组织了慈善捐款活动，为本院妇产科一名患病员工捐款两万元，以实际行动诠释着北京爱康集团关爱员工的企业文化和使命，也让员工深深感受到医院的温暖和大家庭的力量。
这次会议内容翔实，节奏紧凑，吸引了全院干部职工、家属等人的参与。虽然室外气温较低，寒意袭人，可会议现场却是春意盎然，热情高涨。劲歌热舞，表达了全院干部职工昂扬的斗志和饱满的激情，真诚的笑脸和庄严的承诺，传递着浓浓的家人情怀和不断创新、阔步向前的凌云壮志。让我们携手共进，再创医院美好、辉煌的未来!
来源：同济赤壁医院